現(xiàn)在企業(yè)越來越注重員工的形象問題，所以大都開始訂購統(tǒng)一帶有公司LOGO的工作服，也更好的宣傳了公司文化。那么去哪里定做工作服？工作服定做廠家有哪些？今天我們就分析一下如何選工作服定做廠家：

一、傳統(tǒng)模式

采購人員去相關展會搜集工作服定做廠家信息，然后通過對比，選擇一家進行批量定制。這種方法對于一個公司來說，是比較傳統(tǒng)也是比較重要的，因此選擇好的廠家就特別重要。一旦用錯，可能會帶來很多麻煩。

在這個過程中，也有很多采購對我們抱怨過，說是選擇了一些不負責任的廠家，不能按時交貨，在這個過程中，一旦發(fā)現(xiàn)問題，對方就可能會逃避責任，使用“拖”字訣，最終將你撂在那兒。職道工裝提醒你，一旦發(fā)現(xiàn)這種情況，要立即采取法律手段，維護自己的利益。

二、招標模式

公司采購以招標的模式進行采購，這種模式參考的標準是“低價中標”，也就是誰的價格低誰中標，從表面看，這是企業(yè)采購最方便的方式，可事實上這種方法在現(xiàn)在并不可取了。最低價中標，本意似乎是好的，但卻逐漸腐蝕了中國服裝制造業(yè)追求品質、勇于創(chuàng)新和形成適當?shù)男袠I(yè)集中度的土壤，而且這種模式還容易遇到一些追求蠅頭小利的中間商，到時候你就知道低價帶來的惡果了。 

三、電商模式

到各大網(wǎng)店上去搜索，然后比價格，這是很多小企業(yè)慣常的方法，這種方法和傳統(tǒng)的方法差不多，很容易陷入低價格的誤區(qū)。關于低價，我就說幾句，你要知道一分錢一分貨，同樣都是工作服，價格高肯定有高的理由，一件穿一個月就露肉的工作服和一件穿三年還能夠當八成新的二手工服來賣的東西，怎么能夠單以價格論處呢?

叢迪企業(yè)集團是一家集品牌服裝、外貿(mào)服裝、團體職業(yè)服裝設計、工作服批發(fā)、定做工作服、生產(chǎn)、銷售為一體的服裝企業(yè)，集團實行品牌多元化發(fā)展戰(zhàn)略。公司技術力量雄厚，市場商譽良好，曾獲得“遼寧省名牌產(chǎn)品”、“著名商標”；“省十大品牌”；“遼寧省守合同、重信用企業(yè)”等榮譽稱號，并通過ISO9001質量體系認證;公司為中國紡織品商業(yè)協(xié)會—安防用品委員會理事單位。公司擁有專業(yè)生產(chǎn)防酸、防靜電、阻燃等專業(yè)設備，并通過了國家安全標識檢測，擁有了國家特種勞動防護用品生產(chǎn)許可證明。